正社員☆調理員♪週休2日で手当充実! Sho-0417-bo | 市原・千葉介護求人タウン

正社員☆調理員♪週休2日で手当充実! Sho-0417-bo

2020.04.02更新
千葉市中央区で調理員のお仕事です!
ご応募お待ちしております♪

【現在こちらの求人募集は休止中です】

PRポイント

千葉市中央区にある有料老人ホームで厨房調理員のお仕事です。

施設運営のモットーは〝自由〟と〝自立〟
日常がより快適で、潤い溢れるものでありますよう、スタッフ全員でこれを支えるきめ細やかな生活支援サービスの提供を行っております。

 

職員はみんな気さくで親切です!入職後すぐに馴染めるよう、暖かい雰囲気を大切にしている職場です。

公共バスがJR千葉駅、JR鎌取駅から1日200便以上という便利な立地です。マイカー通勤もOKです。

 

勤務は週休2日のシフト制です。

入社日は相談可能です。

 

是非、私たちと一緒に働きませんか?

ぜひお問合せ、ご応募お待ちしております♪

 

こんな方にオススメ

☆資格・経験を活かしたい方

☆ブランクのある方

 

【完全無料・転職サポート】

弊社の担当者が面接日の設定や条件交渉、就業後のフォローはもちろん福利厚生なども必要に応じてサポートさせて頂きます。お気軽にご相談下さいませ。

 

ライン登録していただきますと、最新の求人募集等をお知らせします。

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こだわりポイント
募集要項
雇用形態 正社員
給与
  • 【月給】180,500円~255,000円(資格・経験により加算される場合あり)
基本給 149,500~175,000円
職務手当 31,000~80,000円

その他手当
資格手当 3,000(調理師)~5,000円(栄養士)
扶養手当
待遇 昇給あり
雇用、労災、健康、厚生
交通費支給(月20,000円まで支給)
退職金制度あり(勤続3年以上)
有給休暇
食事補助あり
毎月検便による細菌検査あり(施設負担)
職種 調理職員
仕事内容 有料老人ホームの給食部門でのお仕事
入所者95名に給食だけでない食事を提供します

現在栄養士2名、調理師2名、補助パート10名が活躍中です!
求める人材 資格:不問(調理師または栄養士、入社後取得可)
年齢:64歳以下(定年年齢を上限)
経験:不問(調理業務経験あれば尚可)
勤務時間 ①5:30~14:30
②9:00~18:00
③10:00~19:30
休憩60分
時間外月平均10時間
休日・休暇 シフト制
週休2日制

6ヶ月経過後、10日有給休暇発生
勤務地 千葉県千葉市中央区
SANTERU04
簡単20秒登録!
3step
お仕事へのご応募、またはご相談は、以下のエントリーシートからどうぞ。
内容確認後、弊社担当よりご連絡差し上げます。
  1. フォームに入力
  2. 内容を確認し送信!
  3. 担当から連絡します!完了
求人名 正社員☆調理員♪週休2日で手当充実! Sho-0417-bo
職種 調理職員
お名前
お名前(ひらがな)
生年月日
電話番号
メールアドレス
備考
個人情報の取り扱いについて

個人情報保護方針

市原・千葉介護求人タウンとは株式会社KOKOROが提供するインターネット上の求人情報サイトです。
当社では事業運営上、多くのお客様や利用企業の個人情報を取扱うこととなるため、個人情報管理体制を確立し、企業として責任ある対応を実現するものとします。

  1. 個人情報は特定された利用目的の達成に必要な範囲で利用し、目的外利用を行わないものとし、そのための措置を講じます。
  2. 個人情報は、適法かつ適正な方法で取得します。
  3. 個人情報は、本人の同意なく第三者に提供しません。
  4. 個人情報の管理にあたっては、漏洩・滅失・毀損の防止及び是正、その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じるよう努めます。
  5. 個人情報保護に関する法令、国の定める指針、業界規範・慣習、公序良俗を遵守します。

個人情報の取扱いについて

株式会社KOKORO(以下「当社」といいます)は、当プライバシーポリシーを掲示し、当プライバシーポリシーに準拠して提供されるサービス(以下「本サービス」といいます)の利用企業・団体等(以下「利用企業等」といいます)および本サービスをご利用になる方(以下「ユーザー」といいます)のプライバシーを尊重し、ユーザーの個人情報の管理に細心の注意を払い、これを取扱うものとします。

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  • 当サイトにおけるユーザーへのサービスの提供
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2.提供の手段又は方法
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  • 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得るのが困難であるとき
  • 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、ユーザー本人の承諾を得ることが困難である場合
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  • 裁判所、検察庁、警察またはこれらに準じた権限を有する機関から、個人情報についての開示を求められた場合
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  • 法令により開示または提供が許容されている場合

統計処理されたデータの利用

当社は、提供を受けた個人情報をもとに、個人を特定できないよう加工した統計データを作成することがあります。個人を特定できない統計データについては、当社は何ら制限なく利用することができるものとします。

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